中超降薪，足球管理變革醞釀中

來(lái)源：24直播網(wǎng)2024-11-11 16:48:00

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根據(jù)天津《每日新報(bào)》的報(bào)道，中國(guó)足球管理體系正迎來(lái)重大變革。此次變革可能意味著中超球員的薪酬將再次面臨下調(diào)。央視《足球之夜》也透露了年底中國(guó)足球管理體系將有一次巨變的信息，其中管辦分離的改革被廣泛關(guān)注。

新的中足聯(lián)籌備組負(fù)責(zé)人近期已就位，預(yù)示著醞釀已久的職業(yè)聯(lián)盟將有新的動(dòng)作。這一系列的變革，無(wú)疑給中國(guó)足球界帶來(lái)了巨大的震動(dòng)。目前，中超俱樂(lè)部本土一線球員的單賽季頂薪為稅前500萬(wàn)元人民幣，而外援的單賽季個(gè)人薪酬也不得超過(guò)稅前300萬(wàn)歐元。青島海牛俱樂(lè)部就是一個(gè)例子，盡管今年投入了約8000萬(wàn)元，但球員薪酬獎(jiǎng)金就占據(jù)了近半的開(kāi)支。而在中超聯(lián)賽中，排名靠前的俱樂(lè)部投入更是以數(shù)億元計(jì)。

然而，面對(duì)可能再次降薪的消息，球迷們的反應(yīng)卻是五花八門(mén)。有球迷表示反對(duì)：“再降薪，低級(jí)別聯(lián)賽的球員可能就得去兼職送外賣(mài)了。”但也有球迷持中立及肯定的態(tài)度：“該降，配不上目前的薪資。”確實(shí)，中國(guó)足協(xié)早在2020年底就頒布了限薪令，但歷史遺留問(wèn)題仍讓一些俱樂(lè)部背負(fù)沉重包袱。

以山東泰山俱樂(lè)部為例，盡管是老牌勁旅，但今年也曾曝出欠薪的新聞。不過(guò)據(jù)《足球》報(bào)報(bào)道，該俱樂(lè)部正努力在2025賽季將歷史包袱降到最低。按照新的薪資標(biāo)準(zhǔn)，泰山隊(duì)內(nèi)國(guó)內(nèi)球員的年薪將大幅下降，而外援的薪金總額也將受到嚴(yán)格限制。盡管如此，大牌外援流失的情況仍然存在。

比如上海海港的功勛外援奧斯卡，他的合同今年到期，按照限薪令，他若想留隊(duì)必須接受大幅度降薪，但這幾乎是不可能的。奧斯卡在限薪令頒布前與上海上港續(xù)約至2024年，他的年薪依然高得驚人，達(dá)到了2600萬(wàn)歐元。這樣的高薪與新的限薪政策形成了鮮明對(duì)比，也反映了中國(guó)足球在薪資方面的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性。

總體來(lái)看，中國(guó)足球正在經(jīng)歷一次深刻的變革，無(wú)論對(duì)于球員、俱樂(lè)部還是球迷來(lái)說(shuō)，這都是一個(gè)充滿(mǎn)挑戰(zhàn)和機(jī)遇的時(shí)期。盡管改革路途曲折，但只有通過(guò)不斷的調(diào)整和努力，中國(guó)足球才能走向更加健康和穩(wěn)定的發(fā)展道路。

標(biāo)簽：降薪限薪令中國(guó)足球管理體系中超冠軍中超俱樂(lè)部

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