管辦分離，中足聯(lián)即將到來？

來源：24直播網(wǎng)2024-11-12 00:43:00

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最近，央視《足球之夜》節(jié)目中透露出中國足球管理方式將發(fā)生重大變革的跡象。據(jù)悉，相關(guān)部門正計劃重新啟動已經(jīng)停滯很久的職業(yè)聯(lián)盟建設(shè)工作。雖然具體細節(jié)尚未得到官方確認，但一個全新的國內(nèi)職業(yè)聯(lián)賽管理機構(gòu)即將掛牌成立。

據(jù)報道，原天津市體育局局長李克敏已受邀加入中足聯(lián)籌備組，參與全新職業(yè)聯(lián)賽管理機構(gòu)的籌備工作。這一舉措源于2015年公布的《中國足球改革發(fā)展總體方案》，該方案對改革完善職業(yè)足球俱樂部建設(shè)和運營模式、改進足球競賽體系和職業(yè)聯(lián)賽體制提出了具體要求。其中明確提到要調(diào)整組建具有獨立社團法人資格的職業(yè)聯(lián)賽理事會，負責組織和管理職業(yè)聯(lián)賽，并構(gòu)建合理的聯(lián)賽體系。

然而，職業(yè)聯(lián)盟的籌備工作并非一帆風順。早在2021年7月，中足聯(lián)籌備工作會議就曾在上海舉行，但由于疫情、貪腐丑聞等復雜因素的影響，其進展一度被擱置。如今，隨著中超聯(lián)賽逐漸重回正軌，改革的事宜再次被提上日程。

此次改革的核心是“管辦分離”，即將“管理”和“運營”分開，以避免利益沖突、提高效率并確保公平。這樣，足協(xié)將專注于制定規(guī)則、監(jiān)管賽事，而具體的聯(lián)賽運營則交給中足聯(lián)負責。這一改變有望解決目前聯(lián)賽賽程安排不夠科學合理的問題，避免球員因比賽過于密集而大面積受傷，從而影響國家隊的表現(xiàn)。

此外，中足聯(lián)的成立也可能推動中超聯(lián)賽跨年制的改革。目前，中超聯(lián)賽堅持的自然年制度已顯得有些落后。隨著亞洲其他聯(lián)賽如日本的J聯(lián)賽和東南亞的聯(lián)賽已經(jīng)采用跨年度賽制，中超若繼續(xù)堅持自然年制度將難以與國際接軌。降薪也是近期被頻繁討論的話題。目前的中超薪酬體系規(guī)定外援單賽季個人薪酬不得超過稅前300萬歐元，本土一線球員年薪不超過稅前500萬元人民幣。然而，關(guān)于是否繼續(xù)執(zhí)行這一規(guī)定，目前尚無明確消息。

對于降薪，社會各界看法不一。有人認為國足成績不佳，頂薪球員不配拿那么高的薪水；然而，也有人擔心降薪會導致優(yōu)秀外援和球員流失，影響聯(lián)賽和國家隊實力。事實上，降薪不僅可能影響外援的選擇和質(zhì)量，還可能對聯(lián)賽的整體水平和競爭力產(chǎn)生深遠影響。

總之，中國足球的改革之路充滿挑戰(zhàn)和機遇。中足聯(lián)的成立和一系列改革措施的推進，將為中國足球的發(fā)展注入新的活力。然而，如何平衡各方利益、確保改革順利進行，仍是亟待解決的問題。同時，降薪問題也需要審慎處理，以免對聯(lián)賽和國家隊造成不利影響。

標簽：亞冠中足聯(lián) 中超聯(lián)賽

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